hrdiscussion.com

Evaluation du site hrdiscussion.com

 Généré le 23 Juin 2017 04:50

Vieilles statistiques? UPDATE !

Le score est de 48/100

Optimisation du contenu

Titre

المنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية

Longueur : 37

Parfait, votre titre contient entre 10 et 70 caractères.

Description

منتدى متخصص في ادارة الموارد البشرية ، يضم مجموعة من الادوات والنماذج والبرامج للمهتمين بهذا المجال نظراً لما يمثله المورد البشري كعامل أساسي لنجاح أي منظومة

Longueur : 157

Génial, votre balise META description contient entre 70 et 160 caractères.

Mots-clefs

Très mauvais. Nous n'avons pas trouvé de balise META keywords sur votre page. Utilisez ce générateur gratuit de balises META en ligne pour créer des mots-clés.

Propriétés Open Graph

Cette page ne profite pas des balises META Open Graph. Cette balise permet de représenter de manière riche n'importe quelle page dans le graph social (environnement social). Utilisez ce générateur gratuit de balises META Open Graph pour les créer.

Niveaux de titre

H1 H2 H3 H4 H5 H6
1 56 0 107 0 0
  • [H1] المنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية
  • [H2] المرقاب الإداري آخر مشاركة
  • [H2] نشرة الأخبار الادارية
  • [H2] الدعم الإداري
  • [H2] نادي الخبراء
  • [H2] المرصد الإداري
  • [H2] إدارة الموارد البشرية آخر مشاركة
  • [H2] علم ادارة الموارد البشرية
  • [H2] الدافعية والتحفيز وحوافز الموظفين
  • [H2] الهياكل التنظيمية
  • [H2] الأجور والرواتب والتعويضات والبدلات
  • [H2] برمجيات ونظم معلومات
  • [H2] بناء فرق العمل
  • [H2] اللوائح وقوانين العمل والتأمينات الاجتماعية
  • [H2] الإجراءات الحكومية والتعقيب
  • [H2] تقنيات التوظيف وادارة مصادر التوظيف
  • [H2] تقييم اداء الموظفين
  • [H2] التحليل الوظيفي والوصف الوظيفي
  • [H2] رأس المال البشري و الفكري
  • [H2] السلامة المهنية وتقليل المخاطر - الأمن الصناعي
  • [H2] المحاسبة الادارية والاقتصاد الاداري
  • [H2] توطين الوظائف
  • [H2] قسم علوم الإدارة آخر مشاركة
  • [H2] علم الإدارة
  • [H2] ادارة المعرفة
  • [H2] ادارة التغيير
  • [H2] إدارة المشاريع
  • [H2] إدارة الجودة الشاملة
  • [H2] ادارة الانتاج والعمليات
  • [H2] الادارة الاستراتيجية والتخطيط الاستراتيجي
  • [H2] مجتمع ريادة الاعمال
  • [H2] قسم المعلومات آخر مشاركة
  • [H2] النماذج الإدارية
  • [H2] دليل إجراءات الشئون الإدارية
  • [H2] المكتبة الإدارية
  • [H2] مكتبة إصدارات المنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية
  • [H2] دراسات وتقارير ادارية
  • [H2] دليل مقابلات التوظيف
  • [H2] Human Resources Management
  • [H2] قسم التدريب والتطوير آخر مشاركة
  • [H2] التدريب والتطوير
  • [H2] دليل مراكز التدريب
  • [H2] دليل الدورات التدريبية
  • [H2] قسم التوظيف آخر مشاركة
  • [H2] وظائف خالية - فرص عمل
  • [H2] أرشيف السيّر الذاتية
  • [H2] دليل مكاتب ومواقع توظيف
  • [H2] طور نفسك آخر مشاركة
  • [H2] علم إدارة الذات
  • [H2] المهارات النفسية ومهارات التفكير
  • [H2] جلسات للحوار آخر مشاركة
  • [H2] الركن المفتوح
  • [H2] الإرشادات والنصائح
  • [H2] إدارة المنتدى آخر مشاركة
  • [H2] التنويهات والإعلانات
  • [H2] شكاوى واقتراحات
  • [H2] احصائيات المنتدى مغلقة لغير الأعضاء
  • [H4] الأقسام الفرعية:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] الأقسام الفرعية:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] الأقسام الفرعية:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] الأقسام الفرعية:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] الأقسام الفرعية:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] الأقسام الفرعية:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] الأقسام الفرعية:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] الأقسام الفرعية:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] الأقسام الفرعية:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] الأقسام الفرعية:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] الأقسام الفرعية:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] الأقسام الفرعية:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] الأقسام الفرعية:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] الأقسام الفرعية:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] الأقسام الفرعية:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:
  • [H4] تطبيقات عامة:
  • [H4] آخر مشاركة:

Images

Nous avons trouvé 2 image(s) sur cette page Web.

Bien, la plupart ou la totalité de vos images possèdent un attribut alt

Ratio texte/HTML

Ratio : 2%

le ratio de cette page texte/HTML est au-dessous de 15 pour cent, ce qui signifie que votre site manque de contenu textuel.

Flash

Parfait, aucun contenu FLASH n'a été détecté sur cette page.

Iframe

Génial, il n'y a pas d'Iframes détectés sur cette page.

Réécriture d'URLs

Mauvais. Vos liens contiennent des chaînes de requête.

Tiret bas dans les URLs

Nous avons détectés des soulignements dans vos URLs. Vous devriez plutôt utiliser des tirets pour optimiser votre référencement.

Liens dans la page

Nous avons trouvé un total de 165 lien(s) dont 1 lien(s) vers des fichiers

Texte d'ancre Type Juice
تسجيل عضوية جديدة Interne noFollow
نسيت كلمة المرور؟ Interne Passing Juice
المشاركات الجديدة Interne Passing Juice
اختبار الموارد البشرية Interne Passing Juice
اختبار لائحة العمل السعودي Interne Passing Juice
اختبار قانون التأمينات المصرية Interne Passing Juice
اختبار الذكاء باللغة العربية Interne Passing Juice
اختبار تحديد انسب مهنة تناسب شخصيتك Interne Passing Juice
اختبار تحليل الشخصية Interne Passing Juice
Online English Test Interne Passing Juice
اختبار المعلومات العامة Interne Passing Juice
كورس وورد اونلاين Interne Passing Juice
كورس اكسل اونلاين Interne Passing Juice
كورس باوربوينت اونلاين Interne Passing Juice
كورس اكسس اونلاين Interne Passing Juice
دورة مبسطة في الموارد البشرية Interne Passing Juice
المرقاب الإداري Interne Passing Juice
نشرة الأخبار الادارية Interne Passing Juice
أحداث .. مؤتمرات .. معارض .. ندوات Interne Passing Juice
البطالة في الأردن ترتفع إلى 18% خلال الربع الأول Interne Passing Juice
الدعم الإداري Interne Passing Juice
بحث حول التطوير الإداري المهام والـواجبات Interne Passing Juice
نادي الخبراء Interne Passing Juice
نسيم الصمادي Interne Passing Juice
المرصد الإداري Interne Passing Juice
أكبر أنظمة المعاشات التقاعدية في العالم قد تواجه فجوة تمويلية تزيد على 400 تريليون دولار Interne Passing Juice
إدارة الموارد البشرية Interne Passing Juice
علم ادارة الموارد البشرية Interne Passing Juice
ملخصات كتاب إدارة الموارد البشرية لمؤلفه Gary Dessler Interne Passing Juice
الدافعية والتحفيز وحوافز الموظفين Interne Passing Juice
معنا شركة سبق كلين Interne Passing Juice
الهياكل التنظيمية Interne Passing Juice
نموذج خطاب انهاء خدمات موظف خلال فترة التجربه Interne Passing Juice
الأجور والرواتب والتعويضات والبدلات Interne Passing Juice
حساب الراتب بعد الإجازة على أساس معيار 30 يوم في الشهر Interne Passing Juice
برمجيات ونظم معلومات Interne Passing Juice
مكتبة البرامج الادارية Interne Passing Juice
شروح واعلانات البرامج الادارية Interne Passing Juice
برنامج تسجيل الحضور والانصراف للموظفين مع حساب ساعات العمل الاضافي مجانا Interne Passing Juice
بناء فرق العمل Interne Passing Juice
شركة سبق كلين Interne Passing Juice
اللوائح وقوانين العمل والتأمينات الاجتماعية Interne Passing Juice
المبادىء المستقرة للخدمة المدنية - الصادرة من الجهاز المركزى للتنظيم والادارة (مصر) Interne Passing Juice
الإجراءات الحكومية والتعقيب Interne Passing Juice
صيغة موافقة الموظف على تعديل مهنته Interne Passing Juice
تقنيات التوظيف وادارة مصادر التوظيف Interne Passing Juice
الاختيار والتعيين Interne Passing Juice
شروط التوظيف بجامعة ولاية سان فرانسيسكو Interne Passing Juice
تقييم اداء الموظفين Interne Passing Juice
عرض تقديمي عن تقييم الاداء Interne Passing Juice
التحليل الوظيفي والوصف الوظيفي Interne Passing Juice
مطلوب وصف وظيفي لمجمع طبي (اطباء + ممرضين) Interne Passing Juice
رأس المال البشري و الفكري Interne Passing Juice
رسالة دكتوراة كاملة عن رأس المال الفكري من جامعة ام القرى بمكة المكرمة Interne Passing Juice
السلامة المهنية وتقليل المخاطر - الأمن الصناعي Interne Passing Juice
لوحة FM200 Interne Passing Juice
المحاسبة الادارية والاقتصاد الاداري Interne Passing Juice
برنامج حسابات ezee manager pro Interne Passing Juice
توطين الوظائف Interne Passing Juice
طلب اكسل حساب نسبة السعودة Interne Passing Juice
قسم علوم الإدارة Interne Passing Juice
علم الإدارة Interne Passing Juice
الادارة للبلدان الفرانكفونية (المغرب العربي) Interne Passing Juice
الى المديرين الجدد: كيفية إنشاء خطة تكتيكية لإدارتك Interne Passing Juice
ادارة المعرفة Interne Passing Juice
بحث في موضوع ادارة المعرفة للتحميل Interne Passing Juice
ادارة التغيير Interne Passing Juice
تاثير ادارة التغيير على التسويق الداخلي Interne Passing Juice
إدارة المشاريع Interne Passing Juice
الفرق بين الربح والربحية Interne Passing Juice
إدارة الجودة الشاملة Interne Passing Juice
المواصفة ألايزو 19011 بالعربية Interne Passing Juice
ادارة الانتاج والعمليات Interne Passing Juice
كتاب ادارة العمليات الانتاجية Interne Passing Juice
الادارة الاستراتيجية والتخطيط الاستراتيجي Interne Passing Juice
استخدام نموذج المقارنة المرجعية Le Benchmarking في التخطيط الاستراتيجي Interne Passing Juice
مجتمع ريادة الاعمال Interne Passing Juice
الزواج لرواد الأعمال في تونس: نعمة أم نقمة Interne Passing Juice
قسم المعلومات Interne Passing Juice
النماذج الإدارية Interne Passing Juice
الأدوات الادارية Interne Passing Juice
نموذج متكامل لتقييم الأداء Interne Passing Juice
دليل إجراءات الشئون الإدارية Interne Passing Juice
سياسات ادارية Interne Passing Juice
دليل سياسات واجراءات الموارد البشرية ممتاز Interne Passing Juice
المكتبة الإدارية Interne Passing Juice
قاموس المصطلحات الإدارية Interne Passing Juice
ملخصات إدارية Interne Passing Juice
اسم الكتاب : بناء فريق العمل Interne Passing Juice
مكتبة إصدارات المنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية Interne Passing Juice
متجر النماذج والأدوات الادارية Interne Passing Juice
إصدار إداري: خطة عمل لتطبيق SWOT Analysis على ادارة أو قسم داخل الشركة Interne Passing Juice
دراسات وتقارير ادارية Interne Passing Juice
دراسة بعنوان: مدى تأثير الثقافة التنظيمية على أداء الموظف Interne Passing Juice
دليل مقابلات التوظيف Interne Passing Juice
أفعال يجب أن تتجنبها أثناء مقابلة العمل Interne Passing Juice
Human Resources Management Interne Passing Juice
Forms, Formats & Questionnaires Interne Passing Juice
Human Resources Management Standards Interne Passing Juice
قسم التدريب والتطوير Interne Passing Juice
التدريب والتطوير Interne Passing Juice
المادة التدريبية الكاملة لماجستير ادارة الاعمال المهني المصغر Mini MBA Interne Passing Juice
دليل مراكز التدريب Interne Passing Juice
مركز تدريب عن بعد Interne Passing Juice
دليل الدورات التدريبية Interne Passing Juice
الدورات المعتمدة على التعلم الذاتي Interne Passing Juice
دليل المنح والدورات المجانية Interne Passing Juice
دورة التحقق والصلاحيات والمراجعة في أمن المعلومات تعقد في الامارات - دبي Interne Passing Juice
قسم التوظيف Interne Passing Juice
وظائف خالية - فرص عمل Interne Passing Juice
تدريس وتدريب Interne Passing Juice
ترجمة Interne Passing Juice
محاسبة وشئون مالية Interne Passing Juice
حرفيين وفنيين Interne Passing Juice
موارد بشرية وشئون ادارية Interne Passing Juice
طب وصيدلة Interne Passing Juice
هندسة Interne Passing Juice
حاسب آلي وتقنية معلومات Interne Passing Juice
شئون قانونية Interne Passing Juice
سكرتارية Interne Passing Juice
تسويق ومبيعات Interne Passing Juice
مشتريات Interne Passing Juice
مديرون ورؤساء أقسام Interne Passing Juice
أخرى Interne Passing Juice
مطلوب موزعين جمعيات لشركة ألبان كبري بالكويت Interne Passing Juice
أرشيف السيّر الذاتية Interne Passing Juice
السعودية Interne Passing Juice
مصر Interne Passing Juice
الأردن Interne Passing Juice
الإمارات Interne Passing Juice
قطر Interne Passing Juice
الكويت Interne Passing Juice
لبنان Interne Passing Juice
الجزائر Interne Passing Juice
السودان Interne Passing Juice
دول أخرى Interne Passing Juice
مدير موارد بشرية يبحث عن فرصة وظيفية مناسبه Interne Passing Juice
دليل مكاتب ومواقع توظيف Interne Passing Juice
اكبر موقع للوظائف للسعوديين والمصريين في السعودية Interne Passing Juice
طور نفسك Interne Passing Juice
علم إدارة الذات Interne Passing Juice
ما هي كمية المياة التي تحتاجها يوميًا؟ Interne Passing Juice
المهارات النفسية ومهارات التفكير Interne Passing Juice
حمل IQ test arabic Interne Passing Juice
جلسات للحوار Interne Passing Juice
الركن المفتوح Interne Passing Juice
طرائف إدارية Interne Passing Juice
مقالات وآراء Interne Passing Juice
حملات Interne Passing Juice
في رحاب الإسلام Interne Passing Juice
الربح من الانترنت - ملف كامل Interne Passing Juice
الإرشادات والنصائح Interne Passing Juice
تجارب وخبرات Interne Passing Juice
أهم العادات اليومية التي قد تزيد من ذكائك Interne Passing Juice
إدارة المنتدى Interne Passing Juice
التنويهات والإعلانات Interne Passing Juice
ضيف تحت المجهر Interne Passing Juice
تسجيل مراكز التدريب Interne Passing Juice
شكاوى واقتراحات Interne Passing Juice
لا استطيع تحميل المرفقات Interne Passing Juice
الاتصال بنا Interne noFollow
أعلى Interne Passing Juice
vBulletin® Externe Passing Juice
أحمد نبيل فرحات Externe Passing Juice
محمد أحمد اسماعيل Externe Passing Juice

Mots-clefs

Nuage de mots-clefs

اونلاين المنتدى المرور البشرية اختبار لإدارة كورس الموارد دورة العربي

Cohérence des mots-clefs

Mot-clef Contenu Titre Mots-clefs Description Niveaux de titre
اختبار 7
المنتدى 6
اونلاين 5
البشرية 5
الموارد 5

Ergonomie

Url

Domaine : hrdiscussion.com

Longueur : 16

Favicon

Génial, votre site web dispose d'un favicon.

Imprimabilité

Aucun style CSS pour optimiser l'impression n'a pu être trouvé.

Langue

Bien. Votre langue est : ar.

Dublin Core

Cette page ne profite pas des métadonnées Dublin Core.

Document

Doctype

XHTML 1.0 Transitional

Encodage

Parfait. Votre charset est UTF-8.

Validité W3C

Erreurs : 1

Avertissements : 0

E-mail confidentialité

Génial, aucune adresse e-mail n'a été trouvé sous forme de texte!

HTML obsolètes

Génial! Nous n'avons pas trouvé de balises HTML obsolètes dans votre code.

Astuces vitesse

Excellent, votre site n'utilise pas de tableaux imbriqués.
Mauvais, votre site web utilise des styles css inline.
Mauvais, votre site web contient trop de fichiers CSS (plus de 4).
Mauvais, votre site web contient trop de fichiers javascript (plus de 6).
Parfait : votre site tire parti de gzip.

Mobile

Optimisation mobile

Icône Apple
Méta tags viewport
Contenu FLASH

Optimisation

Sitemap XML

Votre site web dispose d’une sitemap XML, ce qui est optimal.

http://www.hrdiscussion.com/sitemap_index.xml.gz

Robots.txt

http://hrdiscussion.com/robots.txt

Votre site dispose d’un fichier robots.txt, ce qui est optimal.

Mesures d'audience

Votre site web dispose d’une outil d'analytics, ce qui est optimal.

   Google Analytics

PageSpeed Insights

Dispositif
Les catégories

Website Review

Website Review est un outil gratuit de référencement qui vous aidera à analyser vos pages web